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记者：“她现在在吗？”工作人员：“她在开会。”记者：“这件事情在网上引起比较大的关注，想联系一下王超，问问王超，到底是怎么回事？”工作人员：“我帮你转达一下，具体情况我也不清楚。”网传“红头”解聘文件与此事无关网上还流传着一份落款为荔城区教育局9月19日的红头文件，该文件是发给荔城区第四实验小学的，主要内容是因老师个人原因，自愿提出申请辞去公职，教育局批复同意解除这名教师和学校的人事关系。有家长因此将此文件和微信截图联系在一起，在朋友圈表示，微信截图中的“廖老师”已经被解职。

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因此，新造车企业的人才结构和传统车企有明显不同。在传统车企中，汽车领域的研发、技术、品质管控、渠道管理和销售人才是主力，但对新造车企业而言，互联网技术、人工智能、语音控制等新技术，以及来自快消、IT行业的营销人才成为新重点。这一点在蔚来汽车、小鹏汽车等新造车企业的人才布局中已有所体现，威马汽车亦是如此。尽管威马汽车创始人、董事长兼CEO沈晖的主要背景在传统车企，但其在人才布局上敢于大幅度跨界。2018年11月，威马汽车任命在亚洲、欧洲拥有24年国际金融经验的Rupert Mitchell为首席战略官，其负责集团的战略融资、投资和企业发展。据了解，Rupert Mitchell曾在高盛集团和花旗集团担任要职。此外，威马汽车还先后任命了具备知名互联网公司高管履历的宋洁和吕珊娘，分别担任集团人力资源副总裁，和法务副总裁兼法律总顾问。

其他我们重点关注的指标里：截至7月5日，7月份股权融资规模837.31亿元，其中首发19.65亿元，增发786.54亿元；6月份股权融资规模362.21亿元，其中首发104.87亿元，增发227.42亿元。截至2019年7月5日，7月并购重组计划上市3家（其中通过3家，未通过0家），通过率100%；6月并购重组计划上市8家（其中通过6家，未通过2家），通过率75%。

蒋诚三儿子 蒋明辉：当时我们就以为他要找国家帮我们几姊妹，那时候都是转成城市户口那种，都有能够去参加工作那种。爸爸是这种思想，他当时就说，国家还穷，我们也不能给国家增加什么负担。蒋诚总共有五个孩子，他没有凭借自己在战场上立下的一等功为任何孩子向国家提出过要求。